Hele denne side er en annonce i samarbejde med Nortra Online.

SSH/SSA til Natgruppen i Hjemmeplejen Skive/Højslev

  • Skive Kommune
  • 04/01/2023

Jobbeskrivelse

Vil du være en del af et tværfagligt team, der kendetegnes ved høj faglighed og som har fokus på udvikling og et godt arbejdsmiljø? Vi arbejder hver dag med det mål, at vi vil give vores borgere de bedste muligheder for et godt og værdigt liv. Lyder det som noget for dig? Så læs mere her. Vi søger en SSH/SSA – på 37 timer eller efter aftale, til vores Natgruppe pr. 1. februar 2023. Hjemmeplejen Skive/Højslev er inddelt i 3 områder, Nord/Nat – Syd og Midt. Hjemmeplejen Nat hjælper borger i hele skivekommune, som er visiteret efter § 83, 83a samt 138, hjemmeplejen nat, samarbejder med personalet på kommunens plejecenter. I natgruppen møder der hver nat 6 personer fordelt på faggrupperne sygeplejerske, sosu-assistenter og sosu-hjælper mødetiden er kl. 23.00-07.00. Vi lægger vægt på både din faglighed og din personlighed Vi forventer, at du har uddannelsen som social- og sundhedshjælper eller social- og sundhedsassistent. Udvikling er et nøgleord hos os og vi tilbyder løbende kompetenceudvikling indenfor relevante områder. Vi er nysgerrige og arbejder løbende med forskellige udviklingsprojekter, der skal medvirke til at vi er rustet til udfordringerne på sundhedsområdet. Udover dine faglige kompetencer, så vægter vi også dine personlige kompetencer højt Der er sjældent to dage der er ens i hjemmeplejen. Du kan forvente, en omskiftelig hverdag, derfor er det vigtigt at du er omstillingsparat. Både borgerne, deres pårørende og dine kollegaer er afhængige af dig og din indsats. Derfor er det vigtigt, at du er mødestabil og fleksibel. Vi løfter i flok og stræber efter at gøre os umage hver dag og vi arbejder sammen om at nå vores fælles mål; at give vores borgere de bedste muligheder for et godt og værdigt liv. Vi er sammen om at skabe et trygt og godt arbejdsmiljø, hvor vi løser tingene gennem dialog. Det kan du forvente hos os Det er vigtigt for os, at du kommer godt fra start. Derfor tilbyder vi en grundig og individuel introduktion til opgaverne. Når du er kommet godt i gang, vil fokus være, at vi sammen skaber mulighed for at vores borgere kan få et godt og værdigt liv. Konkret betyder det, at vi tager udgangspunkt i borgerens situation og i kommunens kvalitetsstandarder. I Skive Kommune har vi fokus på udvikling, trivsel og ordentlighed Vi arbejder ud fra værdierne trivsel, udvikling og ordentlighed – det betyder blandt andet at vi har værdibaseret ledelse og en lav magtdistance. Som ansat ved Skive Kommune er du en del af en Sundhedsordning, der bl.a. omfatter fysioterapi, zoneterapi, coachingtilbud og mulighed for træning. Derudover har vi en række aktive foreninger; personaleforeningen, kunstforeningen og sportsforeningen og en feriefond. Løn og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst. Ønsker du yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte Områdeleder Birgitte Andersen på telefon 21 57 98 72, Områdeleder Gerda Andersen på telefon 20 34 30 22 eller Områdeleder Sanne Bak på telefon 24 87 80 39. Du kan læse mere om hjemmeplejen på po.skive.dk Vi glæder os til at modtage din ansøgning! Ansættelsesdato 1. februar 2023. Ansøgningsfrist 13. januar 2023. Samtaler forventes afholdt i uge 4. Søg stillingen elektronisk via vores rekrutteringssystem RENT LIV er livshjulet på Skiveegnen. Vi skaber vækst og udvikling gennem grønne handlinger. Vi gør det sammen gennem fælles virkelyst. Vi gør det for at benytte, beskytte og udvikle en egn i balance. Grøn handling i fællesskaber og for en egn i balance. Tilsammen giver det RENT LIV . Se den oprindelige annonce her Kilde: Jobnet