Hele denne side er en annonce i samarbejde med Nortra Online.

social og sundhedsassistentelever til Albertslund kommune januar 2023

  • Albertslund Kommune Sundhed, Pleje & Omsorg
  • 21/09/2022

Jobbeskrivelse

Albertslund Kommune søger social- og sundhedsassistentelever til hoved forløb, der starter på SocuH den 23.1.23 Du har mulighed for at søge en elevplads, hvis du går på Grundforløb2 og afslutter dette januar 23 eller har afsluttet det tidligere. Er du uddannet social og sundhedshjælper og ønsker at videre uddanne dig som social og sundhedsassistent er du også velkommen til at søge en elevplads. Du har så ca 6 mdr. merit. Om uddannelsen: Albertslund kommune samarbejder med SocuH. Uddannelsen veksler mellem skole og praktikforløb. Under hoved forløbet kommer du i praktik i hjemmeplejen, i pleje- og ældreboliger, døgnrehabilitering,  på hospital og inden for det psykiatriske område. Vi søger elever der: Brænder for at arbejde med grundlæggende sygepleje og rehabilitering og har lyst til at udvikle evner inden for kommunikation, samarbejde og konflikthåndtering Er klar på at arbejde med informations-, kommunikations- og velfærdsteknologi og er indstillet på at indgå i et tværprofessionelt og tværsektorielt samarbejde i det nære og det sammenhængende sundhedsvæsen. Er uddannelsesaktive og tager ansvar for egen læring i både skole- og praktikperioder Vi tilbyder: Et engageret vejlederteam med høj faglighed En arbejdspladskultur, hvor eleverne prioriteres højt, med gode kollegaer Strukturerede uddannelsesforløb med uddannede praktikvejledere Gode muligheder for ansættelse efter endt uddannelse. Ansættelsesvilkår: Du vil modtage løn under hele uddannelsen efter overenskomst og kvalifikationer. I dine praktikforløb arbejder du 37 timer om ugen. Du skal påregne at deltage i arbejde i både dag-, aften- eller weekendvagt efter overenskomst. Ansøgningsfrist: 21.10.22 Ansøger vil blive indkaldt til samtale løbende Yderligere oplysninger: Uddannelseskonsulent Lisbet Nygaard, telefon: 24 94 02 20 Mail: Lnd@albertslund.dk Lønindplacering sker efter forhandling mellem kommunen og den forhandlingsberettigede organisation. Det er en del af Albertslund Kommunes ansættelsespolitik at fremme mangfoldighed og ligestilling. Det er en forudsætning for din ansættelse i Albertslund Kommune, at du har en gyldig arbejds- og opholdstilladelse. Albertslund Kommune har røgfri arbejdstid.